Sökresultat

  • Chef (30)
  • Anställning (21)
  • Arbetstid (3)
  • Avtal (3)
  • Ledighet (1)
  • Lön (3)
  • Visa fler
  • Rapport (1)
  • Rekrytering (2)
  • Rutin (9)
  • Sjukskrivning (3)
  • Styrdokument (17)
  • Säkerhet (4)
  • Telefoni (1)
  • Tidredovisning (1)
  • Tjänsteresa (3)
  • Vägledning (1)

  • Medarbetarsidor (30)

  • Dokument (24)
  • Faktasida (6)

  • Senaste veckan (2)
  • Senaste månaden (6)
  • Senaste året (27)
  • Mer än ett år sedan (3)

  • Sortera på relevans
  • Sortera på sidans namn
Faktasida: Vår värdegrund

Vår värdegrund

Vår värdegrund ska vägleda oss på HaV i allt vi gör. Vi har tagit fram den tillsammans och den ska hjälpa oss i bemötande och beslutsfattande och tydliggöra förväntningar på oss.

Dokument: Chefspolicy

Chefspolicy

Chefskapet innefattar flera olika roller som innebär att man ska vara arbetsgivare och verksamhetsutvecklare men även en lagbyggare och kommunikatör.

Dokument: Arbetsordning

Arbetsordning

Vår arbetsordning beskriver hur vår organisation arbetar, hur ansvaret för olika arbetsuppgifter är fördelat och vem som får fatta beslut på myndighetens vägnar.

Dokument: Rutin för introduktion

Rutin för introduktion

Denna rutin beskriver bland annat målsättningen med arbetsplatsintroduktionen och vår introduktionsutbildning för alla nya medarbetare på HaV. 

Dokument: Projekt

Projekt

Alla projekt på HaV ska följa vår projektpolicy och projektmall Styrman. Här hittar du en handbok och flera mallar som du ska använda för att dokumentera och visualisera projektets olika delar.

Faktasida: Råd och tips kring stress

Råd och tips kring stress

När du drabbas av stress finns flera möjligheter till stöd, så ta gärna hjälp så fort du behöver. Här har vi samlat råd, tips och information kring stress och ohälsa.

Dokument: Arbetsordning - huvuddokument

Arbetsordning - huvuddokument

Havs- och vattenmyndighetens arbetsordning beskriver hur vår organisation arbetar, hur ansvaret för arbetsuppgifter är fördelat och beslutsordningen i vilka frågor. Arbetsordningen är styrande för all verksamhet på myndigheten.

Dokument: Föredragning för generaldirektören

Föredragning för generaldirektören

De veckovisa föredragningarna är ett forum för beslut i frågor där generaldirektören är beslutande. Men det är också viktiga tillfällen för generaldirektören att få information om och avstämningar i avdelningarnas verksamheter.

Dokument: Rutin vid sjukskrivning och rehabilitering

Rutin vid sjukskrivning och rehabilitering

Rutinen ska vara ett stöd i rehabiliteringsarbetet och bidra till ett tydlig och enhetligt arbetssätt på myndigheten som syftar till lika villkor och en bra rehabilitering för medarbetarna.

Faktasida: Rehabilitering

Rehabilitering

Vid sjukfrånvaro är det viktigt att chefen agerar och håller kontakt med medarbetaren under sjukskrivningsperioden. Vid upprepad korttidssjukfrånvaro och långtidssjukfrånvaro ska chefen ha samtal med sin medarbetare så snart som möjligt.